Correct Answer:
Option A - समान पारिश्रमिक अधिनियम, 1976 में पारित किया गया था। यह अधिनियम पुरुष और महिला श्रमिकों को समान प्रकृति के काम के लिए समान वेतन के भुगतान और स्थानान्तरण, प्रशिक्षण और पदोन्नति आदि के मामलों में महिला कर्मचारियों के खिलाफ भेदभाव नहीं करने का प्रावधान करता है।
A. समान पारिश्रमिक अधिनियम, 1976 में पारित किया गया था। यह अधिनियम पुरुष और महिला श्रमिकों को समान प्रकृति के काम के लिए समान वेतन के भुगतान और स्थानान्तरण, प्रशिक्षण और पदोन्नति आदि के मामलों में महिला कर्मचारियों के खिलाफ भेदभाव नहीं करने का प्रावधान करता है।